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农业与生物学院召开改革启动大会

发布时间:2010-11-25  阅读次数:1938
    11月24日下午,农业与生物学院在学术报告厅召开了学院新一轮改革启动大会,全体教职员工齐聚一堂,共商学院发展大计,大会由唐克轩院长主持。
    会上,农业与生物学院党委书记周培向全院教职工做了学院中长期发展规划的报告,并重点就学院下一步的改革重点与举措向大家做了详细的说明,征求大家的意见。周书记指出:学院今年的一系列改革举措,一是为学院谋发展、二是为事业谋进步,抓机遇、促改革、求发展、争一流。既是为着眼长远,建设交大一流农科奠定基础,增加驱动力,又是谋划当前、理顺关系、整合资源,让全院教职工共享学院发展成果的重要举措。

改革先行、力争突破
 
    经过51年的发展,农业与生物学院成绩斐然,硕果累累,特别是1999年并入交大,2009年两部共建,成为学院发展史上具有里程碑意义的事件,学院各项事业突飞猛进,在人才培养、师资队伍、科学研究、社会服务等多方面取得令人瞩目的成就。成绩面前,尤需冷静,与学院未来发展目标相比,仍然存在一些瓶颈问题亟待解决。未来十年,农生学院将紧密结合国家农业产业发展战略需求和国际农业科技发展前沿,有所为有所不为,发挥自身特色优势,紧抓机遇,开拓创新、聚焦突破,拉近与产业的距离,打造“顶天立地”两支农科队伍,瞄准农业科技创新和农业技术推广,建设交大一流农科。基于以上共识,2010年被定为学院的改革年,从今年年初起,学院领导就从高处谋划,从大局着眼,强化特色,合理布局,学院成立世界一流大学农科发展战略研究课题组,由班子成员每人负责1-2个子课题,对学院未来发展的体制机制问题开展前瞻性研究。并以研究为基础,狠抓落实,在体制改革上,学院上半年就开始分步实施三大战略性结构调整,对管理结构、学科结构和人员结构进行全方位调整;在机制创新上,着眼于建立四个创新管理体系,在农科人才培养、科研组织管理、晋升考核评估和薪酬制度管理上寻求创新,与结构调整相匹配,以整合资源、夯实基础,聚焦重点、寻求突破。
强化特色、服务产业
 
    农业是国家基础性产业,农业的发展与进步直接关系的国民经济的稳定和人民生活水平的提高。作为交大农科不仅要倾力于农业科技进步,更要关注农业产业的发展,加快农业科技成果的推广与运用。在学院本轮改革中,重点突出学科方向的凝练和人员结构的调整,瞄准学术发展前沿和产业发展趋势,重点聚焦。学科凝练方面,重点打造园艺学、食品科学与工程、农业工程等4-6个排名前列的一级学科和食品安全与营养、动植物生物技术、都市现代农业、食品科学与工程、农业工程、园艺学、畜牧兽医等7个特色领域。在种源农业、精准农业、生态农业、高效农业、生物农业和食品安全与营养等多个方面形成自己的特色和优势。农业的根本出路在科技,科技成果转化步伐关键在农业技术推广,推进农业科技创新,健全公益性农业技术推广体系,也是十七届五中全会提出的重要任务。为贯彻科教兴农战略,推动农业科技的进步,学院人员结构调整方面,以学科团队的组建为契机,重点打造一支高素质的农业科技推广教师队伍,负责农业技术推广的研究与指导,服务地方农业技术推广体系建设和区域农业经济的发展。
 
精诚团结、追求一流
 
    目前学院各项改革工作已经进入了十分关键的时期,改革的各项措施也得到了全院教职员工的广泛理解和支持。学院在今年的改革发展过程中,不断通过党政联席会(扩大会议)、教代会、工代会、教授会议、管理人员会议、暑期研讨会、全院大会等多种形式向教职工宣传改革思想,传达改革思路、倾听教师意见,向学校职能机关请教,向兄弟院校借鉴,及时修正改革方案。学院的一系列改革措施和方案,不是贯彻少数人意志的结果,而是代表了全院教职工共同的意愿,体现了学校和学院的意志,反映了未来农科发展的战略需求,必将为农生学院新一轮快速发展,为实现交大农科争创一流的梦想,为推动国家农业科技创新与进步奠定坚实的基础。

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